鸡西市市县联动举办 2025 年春季学期新任职处科级干部培训班
为深入贯彻落实党的二十届三中全会提出的 “健全常态化培训特别是基本培训机制” 要求，黑龙江省鸡西市精心统筹干部教育培训工作，科学制定 2025 年干部教育培训计划，分级分批开展干部培训。自 3 月 5 日起，市县两级党校相继举办为期半个月的新任职处科级干部培训班，共计 395 名处科级干部参加培训。
培训班现场
紧扣岗位需求，精准定制培训内容
着眼新任职处科级干部提升领导能力、增强履职本领、强化担当作为的迫切需求，培训班科学规划课程体系。在提升政治理论素养方面，坚持深入学习《解读 2025 年全国两会精神》《将新时代改革开放进行到底 —— 学习党的二十届三中全会精神》《从党章出发 向党章看齐》等政治理论与政策法规课程，累计达 92 节，持续强化干部理论武装。
在服务大局能力培养上，紧密围绕鸡西市委大力发展 “十大经济”、深入开展 “十城创建”、全力打造 “七个鸡西” 等中心工作，开设《以加快发展新质生产力谱写改革新篇章》《如何做好招商引资工作》《发展石墨产业 打造石墨之都》《在应对挑战中提升党员干部意识形态能力》等 44 节履职能力课程，精准补齐干部短板，不断提升其履职水平。
同时，注重培养干部拼搏担当精神。培训班将课堂延伸至工作一线，组织新任职处科级干部实地参观东北地区第一条储能系统生产线 —— 嘉泽数字储能电池生产线、省级党建示范点 —— 中心街道城西社区党群服务中心、全市网格员试点 —— 大通沟社区等，让干部亲身感受实干奋进、追赶发展的浓厚氛围，增强振兴发展的信心与干劲。
创新教学方式，拓宽培训广度
培训班多措并举创新教学形式，突出学员主体参与性，助力学员在实践中提升本领。一方面，深入挖掘乡村振兴、基层治理、产业发展等领域的成功经验与典型案例开展案例教学。以浙江 “千万工程”、密山白鱼湾镇湖沿村为实例，引导学员学习乡村振兴先进经验，剖析湖沿村的发展蜕变，从实践范例中汲取推动工作的有益做法。此外，组织学员前往市廉政教育基地、禁毒教育基地，通过学习警示教育案例，增强纪律与规矩意识。
密山白鱼湾镇湖沿村民宿
另一方面，充分利用红色资源开展红色教学。组织学员走进鸡西地区第一党支部旧址、东北老航校纪念馆、哈达河红色文化历史纪念馆等红色教育现场教学点，深入学习东北老航校精神、抗联精神，传承红色基因。同时，借助北京大学优质资源开展远程教学，邀请北京大学党委原副书记、社会科学部主任杨河，北京大学光华管理学院博士后崔志娟等 6 名知名教授和行业权威，为 9 个县（市）区 2400 余名干部同步线上讲授化解地方政府债务风险、我国宏观经济形势与财政货币政策选择等前沿实用课程，让鸡西干部足不出户便能接受顶尖大学一流师资的培训。
强化跟踪问效，提升培训深度
培训班通过交流互动、评价反馈、结果运用协同发力，切实推动学用结合、以学促干。在课堂交流环节，组建 12 个研讨小组，围绕 “如何用党的二十届三中全会精神推动工作” 等主题展开研讨，并设置 “现场答疑” 环节。60 名专家教授和领导干部通过讲解政策、剖析问题、分享案例，对学员提出的 97 个问题逐一解答，有效提升培训实效。
在课程评价方面，组织学员对培训进行全面评价，通过问卷调查了解学员对课程设置、师资配备、教学设施等方面的满意度及意见建议，精准掌握培训效果。截至目前，已发放调查问卷 1734 份，满意率高达 98%。
培训结束后，全面考核干部学习期间的表现，开展党章知识闭卷测试，并要求学员结合所学所思与工作实际撰写学习成果报告，检验学习成效，促使学员做到学有所思、思有所悟。同时，强化结果运用，将干部接受教育培训情况作为干部考核、任职与晋升的重要依据。
此次新任职处科级干部培训班的举办，为鸡西市干部队伍注入新活力，助力干部在新时代新征程中更好地担当作为，推动鸡西市各项事业高质量发展。
通讯员：潘浩
